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病院・施設・企業形態
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ケアミックス
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病院名
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医療法人社団 土田病院
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代表者／管理者
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理事長 土田 茂 ／ 院長 佐々木 寿誉
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住所
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〒064-0921 札幌市中央区南21条西9丁目2-11
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創立年月
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1964年9月
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職員数
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170人
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勤務医師数
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6人
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病床数（合計）
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134床
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診療科目
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外科、内科、消化器外科、消化器内科、呼吸器内科、アレルギー科、救急科、整形外科、肛門外科、循環器内科、リハビリテーション科、放射線科
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救急指定有無
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あり（札幌市1次・2次救急指定病院）
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勤務条件
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1.勤務体制（2交代制）
①日勤／ 8：45〜17：00
②夜勤／16：45〜 9：00
2.休日・休暇
①週休2日制（年間休日120日）
②年次有給休暇（初年度10日）
③年末年始休暇 ④慶弔特別休暇
⑤産前産後休暇 ⑥育児休業制度
⑦介護休業制度 ⑧その他、病院が指定する日
3.福利厚生
①健康保険 ②厚生年金保険 ③雇用保険 ④労災保険
⑤親睦会 ⑥有料職員駐車場有（8,000円／月額）
⑦退職金制度（勤続3年以上） ⑧制服貸与
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基準内給与
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当院賃金規定により支給
1.基本給
看護師／230,000円（既卒・新卒） 230,000円〜（経験考慮）
2.資格手当／15,000円
3.通勤手当／上限20,000円
①公共交通機関（定期券）の実費
②車両通勤者は通勤距離区分に応じて支給
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基準外給与
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当院賃金規定により支給
1.夜勤手当
2交代制（1回）／11,000円
［救急夜間手当（1回）／12,500円］
2.家族手当
①子1人につき／5,000円
②親／3,000円（同居かつ要介護3以上）
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賞与等
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当院賃金規定により支給
1.賞与（令和2年度実績）
①6月／1.8ケ月分 ②12月／2.2ケ月分
2.燃料手当（12月〜3月分）
①世帯主／70,000円
②単身者／30,000円（扶養家族を有しない世帯主含む）
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退職金・再雇用制度
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当院退職金規定により支給
1.再雇用制度あり（70歳迄）
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勤務条件
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1.勤務体制（2交代制）
①日勤／ 8：45〜17：00
②夜勤／16：45〜 9：00
2.休日・休暇
①週休2日制（年間休日120日）
②年次有給休暇（初年度10日）
③年末年始休暇 ④慶弔特別休暇
⑤産前産後休暇 ⑥育児休業制度
⑦介護休業制度 ⑧その他、病院が指定する日
3.福利厚生
①健康保険 ②厚生年金保険 ③雇用保険 ④労災保険
⑤親睦会 ⑥有料職員駐車場有（8,000円／月額）
⑦退職金制度（勤続3年以上） ⑧制服貸与
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基準内給与
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当院賃金規定により支給
1.基本給
介護員／156,500円（既卒・新卒）
※初任者研修以上の有資格者
2.資格手当
①介護福祉士／8,000円
②ヘルパー1級・2級／5,000円
3.通勤手当／上限20,000円
①公共交通機関（定期券）の実費
②車両通勤者は通勤距離区分に応じて支給
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基準外給与
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当院賃金規定により支給
1.夜勤手当
2交代制（1回）／10,000円
［救急夜間手当（1回）／10,000円］
2.家族手当
①子1人につき／5,000円
②親／3,000円（同居かつ要介護3以上）
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賞与等
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当院賃金規定により支給
1.賞与（令和2年度実績）
①6月／1.8ケ月分 ②12月／2.2ケ月分
2.燃料手当（12月〜3月分）
①世帯主／70,000円
②単身者／30,000円（扶養家族を有しない世帯主含む）
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退職金・再雇用制度
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当院退職金規定により支給
1.再雇用制度あり（70歳迄）
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勤務条件
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1.勤務時間
①日勤／ 9：00〜18：00
2.休日・休暇
①4週6休
②年次有給休暇（初年度10日）
③年末年始休暇 ④慶弔特別休暇
⑤産前産後休暇 ⑥育児休業制度
⑦介護休業制度 ⑧その他、病院が指定する日
3.福利厚生
①健康保険 ②厚生年金保険 ③雇用保険 ④労災保険
⑤親睦会 ⑥有料職員駐車場有（8,000円／月額）
⑦退職金制度（勤続3年以上） ⑧制服貸与
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基準内給与
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当院賃金規定により支給
1.基本給／170,000円〜
2.パート時給／950円〜1,100円
3.資格手当
①医療事務／5,000円
②診療情報管理士／8,000円
4.通勤手当／上限20,000円
①公共交通機関（定期券）の実費
②車両通勤者は通勤距離区分に応じて支給
※職員駐車場満車時は空きが出るまで
個人契約し2,500円の補助金がでます
5.救急当番日夜勤手当／別途
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基準外給与
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当院賃金規定により支給
1.家族手当
①子1人につき／5,000円（18歳未満）
②親／3,000円（同居かつ要介護3以上）
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賞与等
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当院賃金規定により支給
1.賞与（令和2年度実績）
①6月／1.8ケ月分 ②12月／2.2ケ月分
2.燃料手当（12月〜3月分）
①世帯主／70,000円
②単身者／30,000円（扶養家族を有しない世帯主含む）
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退職金・再雇用制度
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当院退職金規定により支給
1.再雇用制度あり（70歳迄）
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勤務条件
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1.勤務時間
①日勤／ 9：00〜18：00
2.休日・休暇
①4週6休
②年次有給休暇（初年度10日）
③年末年始休暇 ④慶弔特別休暇
⑤産前産後休暇 ⑥育児休業制度
⑦介護休業制度 ⑧その他、病院が指定する日
3.福利厚生
①健康保険 ②厚生年金保険 ③雇用保険 ④労災保険
⑤親睦会 ⑥有料職員駐車場有（8,000円／月額）
⑦退職金制度（勤続3年以上） ⑧制服貸与
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基準内給与
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当院賃金規定により支給
1.基本給／170,000円〜
2.資格手当／
①医師事務作業補助者／8,000円
3.通勤手当／上限20,000円
①公共交通機関（定期券）の実費
②車両通勤者は通勤距離区分に応じて支給
※職員駐車場満車時は空きが出るまで
個人契約し2,500円の補助金がでます
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基準外給与
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当院賃金規定により支給
1.家族手当
①子1人につき／5,000円（18歳未満）
②親／3,000円（同居かつ要介護3以上）
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賞与等
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当院賃金規定により支給
1.賞与（令和2年度実績）
①6月／1.8ケ月分 ②12月／2.2ケ月分
2.燃料手当（12月〜3月分）
①世帯主／70,000円
②単身者／30,000円（扶養家族を有しない世帯主含む）
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退職金・再雇用制度
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当院退職金規定により支給
1.再雇用制度あり（70歳迄）
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看護師・介護員・医師事務・病棟クラークのお問い合わせ先
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